第72章 72.意外（1/2）

安如见有了尚方宝剑，找专家谈就有底气了，他知道自己的边界和底线在哪里，说话不再吞吞吐吐，不再犹犹豫豫，集团公司的政策，他合盘脱出，不合理的要求，他委婉拒绝。

一个多月的拜访拜见，安如见最远的地方到了黑龙江，最近的到了医院周边的县市区。反正年轻，不知疲倦。有理解的，当即表示可以随时回来，也有喜欢安稳生活的，像他父亲一样的人，待在一个地方，就想终老一生的，没办法劝，他就放弃了。

安如见用短短的时间，将所有散落在民间的专家都拜访遍了，也锻炼了自己跟人打交道的能力，说话不再畏畏缩缩，做功课也全面了，谁喜欢什么不喜欢什么，谁家里什么情况，他都熟悉了。

熟悉情况就好做工作。大多数知识分子都讲感情，要面子，竟然有七成专家被他说动了。

安如见现在喜欢上了一句话：聚是一团火，散是满天星。他对自己的成效感到满意，又花了一天时间，认真比对了专家的科室，对专家空白的科室，提出了招聘方案。

一个接一个方案，让安如见越来越喜欢医院管理这门功课。大学里虽然学过理论知识，但是，在实践中，他深深感受到理论和实践的距离。要把理论变成实践，中间有非常漫长的路要走。

安如见将近段工作情况写了一份总结，带上招聘方案，专程到省城向桂明景汇报。

见面第一句话，不是汇报工作，而是让桂明景请客：“桂总，说好的，你请我在省城吃五天的。”

桂明景笑着说：“你小子，工作这么忙，也没忘记吃，什么时候变成吃货了？”

“哈哈哈，桂总，如果我不提这份方案，你们是没有勇气向集团公司提出来的，”安如见撩撩额头说，“你们担心提待遇，被董事长认为是给自己长工资。”

“安如见，别以小人之心度君子之腹，我确实不在乎这点待遇，”桂明景说，“如果没有一点情怀，我还能在这个位置上干下去？早就被人取代了，懂吗？”

桂明景说的是大实话。能在竣肃集团担任省级分公司负责人，不是忠心耿耿，不是水平高超，确实早就被人挤走了。

“你不要钱，别人要钱啊，”安如见说，“你们可以一心扑在工作上，是因为你已经实现了财务自由，没有生活压力，可是，集团公司并不是每个人都有你们这样的待遇，他们还在为生活奔波。待遇，是任何单位留住人才最直接最有效的手段。”

“安如见，你小子说话这么野？管紧自己的嘴，别信口开河，不要给自己惹不必要的麻烦！”桂明景警告安如见。

安如见笑笑，说：“有人对我有意见？看不惯我？认为我是董事长未来的女婿，没有本事吃软饭的？我不在乎啊，时间和业绩会让这些有偏见的人自己打脸的。”

“安如见，我承认你有点小聪明，离人才、大才差距也不小，你说话做事，要记得脚踏实地，别一副什么事都不在乎的样子，将来要是吃了亏，别怪我没提醒你。”

安如见一脸坏笑，说：“我乐意别人说我吃软饭，也乐意用业绩去打那些人的脸。”

“你……”桂明景佯装生气，“胡闹！”

“好了好了，知道你为我好，咱闲话少说，我是来办正事的。”安如见将近段工作总结和专家招聘方案摆在桂明景桌子上，“给你看看，这是我最近的总结和思考，这么干行不行？”

桂明景匆匆看了两眼，说：“认可你的总结，但专家招聘的事暂时先放一放，院长这几天就要定下来了。”

“这么快？太好了！”安如见说，“终于盼来了一个能说话算数的人了，不要我这么反复折腾了。”

“我说话不算数？”桂明景反问。