第一百二十三章 形势的微妙变化(1/2)
几乎是一夜之间,“圣龙”的公共信箱几乎被挤爆,这种异于平时的现象也令杨凡感到有些头疼,他在开心之余也颇为苦恼,不得不开始慎重考虑扩招成员,让公会飞速发展的事情。
至于那几个欲图收购公会的人,杨凡并不打算搭理。他还打算把公会建设成为自己的摇钱树,同时也是过一把坐拥千军,独霸一方的领主瘾呢。
不过,在他向苏蒂询问的时候,苏蒂却提出了截然不同的观点。
“不,现在并不是招收成员的时候。”她一口便否定了杨凡这个打算。
“为什么?”杨凡不由感到奇怪。
苏蒂道:“因为人总是最缺,但同时也是最不缺的,而我们真正需要的,并不是单纯的人数,而是可用之人。”
和杨凡说话的时候,苏蒂似乎正在清算着一张表格,往里面填着些什么,两人坐在大厅中,相隔几米,杨凡一时也没能看清她手中究竟是什么,不过,见她与自己说话的同时都不忘放下手中的纸笔,杨凡本能地感觉到,那也许会是相当重要的东西。
苏蒂皱了皱眉,似乎在分心思考着另一件事情,道:“先把现在的成员管好吧,如果不重视这点,人再多也是乌合之众,但相反,把所有人的劲头都拧成一股,真正利用起来,哪怕只有几十人,也同样能做大事。”
苏蒂忽然抬起了头,看着杨凡:“就好比华夏结义吧,你觉得,我们这次的行动对他们产生了什么危害吗?”
杨凡不知道她为什么突然提到这件事,不由一怔。
“表面看来,他们的计划受挫,而且颜面也有所损失,甚至连大量物资也被大火烧掉,但实际上,我可以告诉你,在这些曾经成为超级公会的大势力看来,这点损失根本就不算什么,甚至可以忽略不计。”
“这怎么可能?”听到自己这一伙人打生打死,居然没有对对手造成一点损伤,杨凡感到有些不可置信。
“我这么算给你看吧。”
苏蒂见他一脸不信的样子,笑了笑,道:“有些事,你并不知道,其实华夏结义总共有三万多人,而且大部分都是历经考验的老会员,这点挫折可能让他们郁闷两三天,但对士气和凝聚力却没有任何影响,这才是他们真正的恐怖之处。”
“你知道他们的组织结构是怎么样的吗?”顿了一下,苏蒂忽然问道。
杨凡摇了摇头。他虽然对游戏世界内的各种事情都有所了解,但有些真正核心的内幕,他也和普通人那样一无所知。
苏蒂道:“如果你有兴趣的话,我告诉你吧,听完后,也许你也能理解,为什么我会说这件事情不可能对他们的士气和信心造成影响了。”
“你说。”杨凡道。
“嗯。他们实行的是分级会员制度,共有初中高三级,每一个进会的人,都必须受到两名老成员,也就是高级会员的同时推荐,并且由他们负责带一段时间。”
“这段时间也许是几个月,也许是一年,两年,经过正式的考验,无论是在品格,还是才干方面都达标后,才能够晋升为中级会员,从这时候开始,公会对会员的主要要求就是贡献,无论是什么方面的贡献,全凭事实说话,不分亲疏远近。如果在这阶段对公会作出了巨大贡献,新人也可以快速晋升为高级会员,真正进入公会的核心。当然,除了对公会作出贡献外,也还有另一种晋升的方法,那就是熬年头,所谓‘没有功劳也有苦劳’,指的就是那一类老人了,由于待在公会的年头足够长,那些人也可以在六至八年以后,累积到足够成为高级会员的资历。”
“你也许会感觉有些不可思议,但事实就是那样,华夏结义是传承了百年,从很久以前的老游戏里就发展起来的公会,最初的时候,他们人数不多,实力也不强大,甚至连我们现在这个小公会的十分之一都不到,但凭着在每一个游戏中的出色表现,他们开始积累势力,并且把很多好的东西都传承下来,比如名声,比如实力,资金……”
“在他们内部,判断权限的唯一准则就是职位,他们的公会不像我们这样结构松散,而是有具体的职位和对应权力的。更有一点你很难想像的是,他们给所有拥有职位的会员发工资,而且每一个中级以上的会员,也都有补贴!”
“这些补贴虽然不算多,但和我们现在发的所谓装备修理费,日常用度这些比起来,那简直是太多了,真正算起来,至少也有每天两三百金!”
“更值得一提的是,他们公会的几乎每一个人,都是待了足够长的时间的,不仅对公会有极强的归属感和荣誉感,还有彼此之间难以割舍的战友之谊,师长之谊,比如说新人之间,新人和老人之间的各种交情。”
“甚至有不少的人,从虚拟世界走向现实,成为真正的生死兄弟或者亲朋好友,公会成员爱恋,结成家庭的例子更是常见……”
“从某种意义上来说,他们已经超脱了游戏公会,成为一种跨越现实和虚拟的庞大组织了!而这也是他们之所以不轻易在游戏中称霸的原因,因为他们的追求已经超越了虚拟世界,用玄幻一点的说法,那就是他们已经看破一切,寻求破空飞升了。”
……
杨凡听到这些,不由得撇了撇嘴,感到极其的不可思议。
我靠,实在太夸张了!
网游公会也能发展到这样的地步,听起来实在像是天方夜谭。
不过,转念一想,他忽然变得凝重起来。
他也不是愚钝之辈,不以为然的想法只是一掠而过,很快便发现了其中几个关键之处。
熟人推荐,时间考验,现实的羁绊……
“如果真是这样的话,那未免也太恐怖了!”
苏蒂只是提到了表面上的东西,并没有讲实际的操作手段和控制方法,但杨凡已经开始觉得,这种类似发展上下线的手段,和传销有些类似了。
当然,这种组织学上的手段,并不是用于非法牟利和犯罪目的的,而且也采取了较为温和的手法,与洗脑之类的东西完全沾不上边。
不过这一招还是相当厉害,通过这种手段培养出来的公会骨干和主力成员,几乎可以保证百分之百忠于公会,忠于组织,从上到下,所有人都非常团结。
本章未完,点击下一页继续阅读。