第一百零四章 日常琐事（2/2）

“恩，这样很好，基地的发展离不开人，这些人都是基地发展的基石，你们民生组的工作核心，就是在生活上发现和解决所有人的后顾之忧，让基地变得更完善更稳固，内部稳定能让基地今后的步伐走的更快更好。”

“这也是我组建民生组的目的，帮助大家解决生活上遇到的问题，

今后的形式，人就是最珍贵的资源，

把基地看着一个大家庭，末日后我们大家聚在一起，相互抱团取暖，

我们就是亲蜜无间的家人，而管理层就相当于家长的角色。”

叶东观输这样的信念，就是要让基地成为大家心中的家，生活在这里的人都是家人，以叶东为首的管理层就是家长，就是要让这种信念在基地长期潜移默化，把基地打造成一个团结无比的群体。

“当然，并不是所有人都能成为家人，特别是新加入的人员，如何分辩出来？这就需要民生组在日常工作中善于观察了，首先我提一点，基地现在实行的各项规定并没有过分苛刻的地方，如果这样还有人内心不满，在日常生活中发表不发的方论，这样的人不管是谁有多大的能力，基地也不会需要他。”

“叶！我理解你要表达的意思，我也不会允许基地有这种人的存在。”

卡罗尔神色认真的说道，眼神中闪过一抹冷色。

看着面前的卡罗尔，没有经历过丧女之痛的卡罗尔，转变的让叶东感到有些意外，这可能就是‘女本柔弱，为母则刚’吧！

当然，这种转变是叶东乐于看到的，对原剧主角团的大部分人，叶东还是比较认可的，卡罗尔正是叶东认可之人中的其中之一。

“你这边在工作上如果有难办的地方可以找布莱恩支持，当然，也可以直接找我。”

“我明白。”

叶东找卡罗尔谈话，就是要让卡罗尔行事时心中有数，只要是真心为基地找想，遇到难题可以找叶东寻求解决办法。

转变后的卡罗尔是个能力很强的女人，除了在原剧中监狱里私下处决了两个染病的人，这一段表现的有些偏激以外，后面的表现都非常值得肯定。

而且外在表现很具有欺骗性，一个柔弱和善胆小的女人，不是熟悉的人很容易低估卡罗尔的危险性，最终被卡罗尔抓住机会翻盘。

这段时间叶东没有急于前往俄亥俄州，而是频繁往返于农场和哈顿小镇。

这么多新进人员，叶东怎么也要在基地座镇一段时间，观察下这些人的品性。

上次基地出现问题，给叶东提了个醒，那就是基地的管理层人员，基本都是守善阵营的，还有几个观念更是偏圣母了。

只有少数几个处于中立观念的，像布莱恩，由于叶东的过早介入，布莱恩还没有来的及进化为后期的总督，所以叶东把尼根提了上来，一方面是为了稳定救世军那帮人的人心，更重要的是为管理层添加一个狠角色。

基地的普通民众叶东能容忍一些人有圣母的观念，但基地的管理层特别是核心层，只能是观念中立，行事果断理性思维的人占多数，要不基地早晚会出大问题。

人心是最复杂的，管理过于苛刻，人们内心容易滋生不满，管理人员太过和善，又会导致人们逐渐失去敬畏心，在加人心欲壑难填，所以管理层核心人员必需是人品过硬处事理性的人。

在末世对于陌生人或做了错事的人过于心善，那是对自己对同伴的一种犯罪行为。